公司舉辦“踐行人本服務(wù)文化、構建和諧企業(yè)”演講..
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2008年公司企業(yè)文化建設取得了豐碩的成果,形成了由文化理念、行為規范、視覺(jué)識別和“潤淄源”服務(wù)品牌構成的完備的企業(yè)文化體系。2009年是公司企業(yè)文化宣貫的認知年,也是落實(shí)企業(yè)文化三年規劃的關(guān)鍵一年。為進(jìn)一步提高廣大職工的學(xué)習積極性和主動(dòng)性,使企業(yè)文化理念深入人心,增強企業(yè)的凝聚力和向心力,推動(dòng)供水各項事業(yè)健康有序發(fā)展,公司黨委組織舉辦了此次“踐行人本服務(wù)文化,構建和諧企業(yè)”演講比賽。
參賽選手以企業(yè)文化理念為核心內容,以立足本職、愛(ài)崗敬業(yè)為重點(diǎn),緊密聯(lián)系企業(yè)改革和個(gè)人的思想、工作實(shí)際,通過(guò)身邊的人和事,反映了企業(yè)文化在職工轉變觀(guān)念、努力工作等方面所發(fā)揮的巨大作用。選手們演講精彩,整個(gè)演講比賽現場(chǎng)掌聲不斷。經(jīng)過(guò)激烈的角逐,評出了一等獎一名、二等獎二名、三等獎三名,來(lái)自機關(guān)四支部的方燕榮獲一等獎。
比賽結束后,公司黨委副書(shū)記蓋孔建代表公司黨委對參賽選手們表示祝賀。在對演講比賽進(jìn)行總結時(shí),蓋書(shū)記強調指出:此次演講比賽效果很好,一是選手的演講稿寫(xiě)得好;二是演講精彩;三是體現了熱情、奔放、昂揚向上的精神風(fēng)貌。蓋書(shū)記指出,公司企業(yè)文化建設取得了很大成績(jì),今天的演講比賽是對公司企業(yè)文化建設的一個(gè)有力促進(jìn),他要求大家,今后要繼續搞好企業(yè)文化的宣貫工作,推動(dòng)公司企業(yè)文化建設蓬勃發(fā)展。